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新京報訊（記者戴軒）記者今日（8月28日）從北京市衛健委獲悉，截至目前，北京市開展醫務社會工作的醫療衛生機構101家，其中，三級醫療機構54家，較2019年增長184%；共有醫務社會工作者306人，其中三級醫療機構194人，較2019年增長131%。

北京市衛健委今日就北京市醫務社工發展情況召開新聞發布會。

北京市衛生健康委員會副主任、新聞發言人葉小敏介紹，在前期試點基礎上，2022年開始，逐步在全市醫療衛生機構推進醫務社會工作。截至目前，開展醫務社工服務的綜合醫院33家、專科醫院27家、中醫醫院7家、基層衛生服務機構33家、公共衛生機構1家。

截至目前，北京市開展醫務社會工作的醫療衛生機構101家，其中，三級醫療機構54家，較2019年增長184%；共有醫務社會工作者306人，其中三級醫療機構194人，較2019年增長131%。

醫務社工服務可以覆蓋到醫院各場景環節。今年，北京市衛健委遴選培育了25項醫務社工示范項目，在醫院病房、急診、門診等不同場域，覆蓋傳染病、兒童血液病、唇腭裂、產科、認知障礙、青少年情緒障礙等不同病種，融入康復管理、慢性病管理、安寧療護、多學科診療團隊等，立足患者及家屬需求，結合臨床路徑、嵌入管理流程，利用社會工作個案、小組等專業方法，為有需求的患者及家屬提供心理疏導、困難救助、社會支持等人文服務，改善了患者就醫體驗，讓醫學更有溫度。截至目前，個案服務4000余人次，小組服務5700余人次，社區服務37000余人次。

據了解，醫務社工主要有招聘、轉崗、購買服務等三種來源方式。根據崗位勝任力需求，按照線上與線下結合、理論與實務融合、督導和培訓并行的思路，北京將打造一批適合衛生健康需求的復合型醫務社工人才。對于新入職及轉崗的醫務社工，開展通識培訓，錄制精品課程，提升基本業務素養。對于具有一定實務經驗的醫務社工，以示范項目和駐點項目為載體，組織團體督導、工作坊等系列培訓，通過理論學習與現場觀摩相結合的方式，持續提升崗位勝任力。對于具有豐富實務經驗的醫務社工，開展首批督導遴選培訓，開展陪伴式督導實踐鍛煉，建立專業化、本土化醫務社工督導隊伍。強化科研能力，培養科研思維，鼓勵實務研究，以督帶學、以研促學，培養一批高層次醫務社會工作人才隊伍。

編輯 唐崢

校對 陳荻雁

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